Camping Sport de Wit vindt investeren in opleidingen belangrijk.
Zeventien verkopers van Camping Sport De Wit in Schijndel volgen bij het Koning Willem 1 College een opleiding tot verkoopspecialist op MBO 3-niveau. Voorheen verzorgde ‘De Wit' de opleidingen van alle medewerkers zelf. Nu het bedrijf gegroeid is, laat ze dat aan anderen over. Het familiebedrijf wil zijn medewerkers graag mogelijkheden bieden om zich verder te ontwikkelen en door te groeien. Algemeen manager Marco Verhees merkt tijdens sollicitatiegesprekken dat veel mensen dit belangrijk vinden.
Meedoen stimuleren
Aan de opleiding tot verkoopspecialist doen zeventien getalenteerde verkopers mee. Ze werken allemaal minimaal een jaar bij De Wit en de directie hoopt dat ze dat nog lang blijven doen. Om deelname te stimuleren hebben ze allemaal een laptop van het bedrijf gekregen om thuis aan hun opdrachten te kunnen werken. Alle bijeenkomsten vinden plaats op vrijdagochtend, tijdens werktijd.
De opleiding is door het Koning Willem 1 College in samenwerking met het Kenniscentrum helemaal afgestemd op de wensen en eisen van De Wit. De studenten werken nu op dagen en tijden die gunstig zijn voor het bedrijf aan hun verkooptechnieken, leren hoe ze hun kennis kunnen doorgeven aan collega's en hoe ze hun afdeling moeten runnen. De theorie wordt door het Koning Willem 1 College aangeboden via E-learning en een aantal bijeenkomsten; een praktijkopleider verzorgt het praktijkgedeelte op de werkplek, zodat de studenten het geleerde direct in de winkel in de praktijk brengen.
Leren én werken
Jacques Doomernik: "Het Koning Willem 1 College is aangesloten bij het Servicepunt Leren en Werken Den Bosch. Met een groot aantal partners stimuleren we werkgevers in de regio om te investeren in de opleiding van hun medewerkers. Omdat het voor mensen belangrijk is dat ze de kans krijgen uit zichzelf te halen wat erin zit en ook om ervoor te zorgen dat ze breed inzetbaar zijn en gemakkelijker kunnen doorstromen naar een andere functie binnen het bedrijf. Wat ons betreft kan werken niet zonder Leren".